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        为了更好地了解员工成长过程中的需求,贯彻医院“提质增效专项行动”相关方案,认真践行“我为群众办实事”,帮助新员工更好的融入医院大家庭,组织人事科开展了2023年度员工入职“一周年”“满月”系列活动。

8月14日下午,2023年度员工入职“一周年”“满月”座谈会在学术会议厅举行。医院副院长张群、护理部主任陈小芳、总务科科长崔振宽、组织人事科邓金泉、科研科刘俐、教学科胡华钟以及2022年、2023年入职的员工代表参加了座谈会。

会上,新员工代表们纷纷发言,对医院组织入职系列活动以及对于员工的关心关爱表示感谢,在入职后收获颇丰,今后将立足于本职工作,努力学习、不断进步。张群副院长从“三爱”“三学”“三负责”三个方面,对新员工们给予嘱托:一是要珍惜就业机会,做到爱医院、爱岗位、爱患者;二是要尽快转变角色,努力学知识、学服务、学做人;三是要切实树立责任意识,牢记为患者负责、为自己负责、为医院负责。希望大家在今后的工作中努力工作、迅速成长,不断发挥聪明才智,践行“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的医师职业精神,为医院高质量发展贡献新的力量!

组织人事科也为新员工送上入职“一周年”“满月”祝福卡以及鲜花,并深入临床科室开展岗前培训检查,进一步了解新员工入职后的工作情况以及需求。

文/于广超

图/赵荟宇、于广超

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